Mô tả công việc:.
– Training nhân viên mới theo phân công của quản lý & coaching các Nhân viên bán hàng trong ca làm việc.
– Chịu trách nhiệm về trưng bày, hàng hóa tại quầy được giao
– Kiểm soát việc sắp xếp hàng hóa trong kho, nhập/xuất hàng, đảm bảo kho luôn tuân thủ theo tiêu chuẩn.
– Quản lý nhân sự trong ca làm, tham vấn đánh giá cho Quản lý cửa hàng
– Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý cửa hàng.
Yêu cầu:
– Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các hệ thống/cửa hàng Bán lẻ/Thời Trang (Leader, Sales Leader, Shift Leader – Trưởng ca)
– Am hiểu về lĩnh vực thời trang, may mặc là 1 lợi thế
– Tác phong chuẩn, thái độ chuyên nghiệp
– Cầu tiến, ham học hỏi
Quyền lợi:
– Đóng BHXH theo quy định của luật
– Thưởng: Ghi nhận sáng kiến, thưởng cống hiến, kết quả kinh doanh
– Phúc lợi: quà tặng các dịp Lễ Tết; khám sức khỏe hàng năm; tháng 13…
– Các hoạt động văn hóa: Teambuiding hàng năm, Happy Hour, Câu lạc bộ bóng đá, Canifa vì cộng đồng…