Future Store Owner – Khóa 2: Hành trình phát triển đội ngũ quản lý cửa hàng kế cận tại CANIFA

Phát triển đội ngũ quản lý kế cận là một trong những ưu tiên quan trọng trong hành trình tăng trưởng của CANIFA. Chương trình Future Store Owner được triển khai nhằm tạo cơ hội cho những nhân sự tiềm năng từng bước nâng cao năng lực quản lý và sẵn sàng đảm nhận những vai trò lớn hơn trong tương lai.

Hành trình bắt đầu từ quá trình tuyển chọn nghiêm túc với sự tham gia của Khối Sales và Phòng Đào tạo. Các ứng viên trải qua hai vòng đánh giá, bao gồm đánh giá năng lực từ Store Owner và phỏng vấn trực tiếp nhằm xác định mức độ phù hợp, tiềm năng phát triển cùng tinh thần sẵn sàng học hỏi. Kết quả, 13 nhân sự đã được lựa chọn để tham gia chương trình phát triển Store Owner tương lai tại CANIFA.

Được thiết kế trong 9 tuần với 3 giai đoạn gồm Nền tảng nghề, Xây dựng kỹ năng, Thực chiến & Bảo vệ cuối khóa, Future Store Owner hướng đến việc phát triển năng lực quản lý thông qua trải nghiệm thực tế tại cửa hàng.

Một trong những điểm nổi bật của chương trình là phương pháp đào tạo “Làm trước – Học sau”, giúp học viên tiếp cận kiến thức gắn liền với các tình huống vận hành thực tế. Bên cạnh đó, đội ngũ Mentor cũng đồng hành xuyên suốt quá trình học tập, hỗ trợ học viên thực hành, phản hồi và từng bước hoàn thiện năng lực quản lý.

Chương trình được triển khai linh hoạt dưới hình thức Offline tại Hà Nội và Online đối với các cửa hàng khu vực Tỉnh và Miền Nam, tạo điều kiện để nhân sự trên toàn hệ thống cùng tham gia và phát triển. Trong giai đoạn thực chiến, lớp học mở rộng với sự tham gia của các Area Sales Manager và nâng tổng số học viên lên 18 nhân sự.

Trong suốt hành trình đào tạo, học viên được tiếp cận nhiều nội dung bám sát thực tế vận hành tại cửa hàng như nghiệp vụ Store Owner, phân tích số liệu và thiết lập mục tiêu, kỹ năng thuyết trình, …

Chương trình nhận được sự đồng hành từ Phòng Đào tạo, Khối Sales, Phòng VM, Phòng Chăm sóc Khách hàng cùng đội ngũ Store Owner Mentor tại cửa hàng. Sự phối hợp giữa các bộ phận chuyên môn giúp học viên có cơ hội học hỏi từ thực tiễn, nâng cao tư duy quản lý và khả năng triển khai công việc.

Sau gần 2 tháng triển khai, các học viên đã hoàn thành đầy đủ ba giai đoạn của chương trình. Các đề tài thực chiến gắn trực tiếp với hoạt động vận hành tại cửa hàng đã tạo cơ hội để học viên tổng hợp kiến thức, rèn luyện tư duy quản lý và thể hiện năng lực triển khai trong môi trường thực tế.

Hành trình của Future Store Owner – Khóa 2 là minh chứng cho định hướng phát triển con người và xây dựng đội ngũ quản lý kế cận từ nội bộ tại CANIFA. Và khi mỗi cá nhân được trao cơ hội học hỏi và phát triển, tổ chức sẽ có thêm những thế hệ lãnh đạo sẵn sàng đồng hành cùng mục tiêu tăng trưởng bền vững trong tương lai.